لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل : PowerPoint (..pptx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد صفحه : 13 صفحه
قسمتی از متن PowerPoint (..pptx) :
جملاتی جهت تبادل و تعمق وقتی بدانیم که وحدت ، زیربنای کاربردی و تنها ستون بقای انجمن ماست ، آنگاه به این درک خواهیم رسیم که حفظ روابط خوب ما با یکدیگر مهمتر از تمام مسائلی است که ممکن است باعث دوری ما از یکدیگر شوند . باید درک کنیم که هیچ مشکل ، جروبحث یا عدم توافقی به اندازه احتیاجی که ما به پشتیبانی یکدیگر داریم ، اهمیت ندارد . آیا حرف هایی که می زنیم و یا اقداماتی که انجام می دهیم باعث دور شدن ما از یکدیگر خواهد شد و یا ما را به هم نزدیکتر خواهد نمود دلایل ایجاد ساختار خدماتی 1 - حفظ سادگی گروه های NA . 2 - جلوگیری از سردرگمی گروه ها و مسئولین در مورد NA . 3 - خودداری از دوباره کاری و تداخل . 4 - پرهیز از بیگانگی ، غریبگی و دوگانگی گروه ها . 5 - پیشگیری از هدر رفتن منابع مالی ، انسانی و اطلاعاتی NA . 6 - ادغام توانایی ها و امکانات گروه ها با یکدیگر دلایل ایجاد ساختار خدماتی 7 - حفظ موجودیت و گسترش NA . 8 - ارتباط دو طرفه دائمی و موثر گروه ها با یکدیگر . 9 - جلوگیری از هدر رفتن وقت و زمان . 10 - پرهیز از ایجاد پیچیدگی ، تجملات ، تشکیلات و تضادها . 11 - تقسیم کارهای بزرگ و مهم . 12 - حفظ دوستی و اتحاد گروه ها . وظایف ساختار خدماتی NA 1 - تهیه اساس نامه ، آئین نامه و خط مشی . 2 - جلسات مرتب ماهیانه . 3 - ایجاد کمیته های فرعی مورد نیاز . 4 - بررسی چگونگی شرکت و حضور اعضاء . 5 - تهیه ترازنامه خدماتی . 6 - بودجه بندی و برنامه ریزی . 7 - ارائه گزارشات شفاف . 8 - برطرف کردن نیازهای مشترک گروه ها . 9 - استفاده مسئولانه و مدبرانه از منابع مالی ، روحانی و انسانی نیازهای ساختار خدماتی وجدان ایده عضو موثر پول وجدان : بینش و آگاهی گروهی که در اثر کارکرد قدم ها بدست آمده است . ایده : پیشنهادات راهگشا ، راه حل ها و طرح ها . عضو موثر : منابع حیاتی NA ، خدمتگزاران مورد اعتماد و رهبران موثر . پول : برآورده کردن احتیاجات ساختار و واریز مازاد پول به خزانه .
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل : PowerPoint (..pptx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد صفحه : 13 صفحه
قسمتی از متن PowerPoint (..pptx) :
جملاتی جهت تبادل و تعمق وقتی بدانیم که وحدت ، زیربنای کاربردی و تنها ستون بقای انجمن ماست ، آنگاه به این درک خواهیم رسیم که حفظ روابط خوب ما با یکدیگر مهمتر از تمام مسائلی است که ممکن است باعث دوری ما از یکدیگر شوند . باید درک کنیم که هیچ مشکل ، جروبحث یا عدم توافقی به اندازه احتیاجی که ما به پشتیبانی یکدیگر داریم ، اهمیت ندارد . آیا حرف هایی که می زنیم و یا اقداماتی که انجام می دهیم باعث دور شدن ما از یکدیگر خواهد شد و یا ما را به هم نزدیکتر خواهد نمود دلایل ایجاد ساختار خدماتی 1 - حفظ سادگی گروه های NA . 2 - جلوگیری از سردرگمی گروه ها و مسئولین در مورد NA . 3 - خودداری از دوباره کاری و تداخل . 4 - پرهیز از بیگانگی ، غریبگی و دوگانگی گروه ها . 5 - پیشگیری از هدر رفتن منابع مالی ، انسانی و اطلاعاتی NA . 6 - ادغام توانایی ها و امکانات گروه ها با یکدیگر دلایل ایجاد ساختار خدماتی 7 - حفظ موجودیت و گسترش NA . 8 - ارتباط دو طرفه دائمی و موثر گروه ها با یکدیگر . 9 - جلوگیری از هدر رفتن وقت و زمان . 10 - پرهیز از ایجاد پیچیدگی ، تجملات ، تشکیلات و تضادها . 11 - تقسیم کارهای بزرگ و مهم . 12 - حفظ دوستی و اتحاد گروه ها . وظایف ساختار خدماتی NA 1 - تهیه اساس نامه ، آئین نامه و خط مشی . 2 - جلسات مرتب ماهیانه . 3 - ایجاد کمیته های فرعی مورد نیاز . 4 - بررسی چگونگی شرکت و حضور اعضاء . 5 - تهیه ترازنامه خدماتی . 6 - بودجه بندی و برنامه ریزی . 7 - ارائه گزارشات شفاف . 8 - برطرف کردن نیازهای مشترک گروه ها . 9 - استفاده مسئولانه و مدبرانه از منابع مالی ، روحانی و انسانی نیازهای ساختار خدماتی وجدان ایده عضو موثر پول وجدان : بینش و آگاهی گروهی که در اثر کارکرد قدم ها بدست آمده است . ایده : پیشنهادات راهگشا ، راه حل ها و طرح ها . عضو موثر : منابع حیاتی NA ، خدمتگزاران مورد اعتماد و رهبران موثر . پول : برآورده کردن احتیاجات ساختار و واریز مازاد پول به خزانه .
فرمت فایل پاورپوینت می باشد و برای اجرا نیاز به نصب آفیس دارد